Rupture contrat de travail

Toutes nos fiches

• Abandon de poste : tout ce qu’il faut savoir

  3 min

  L'abandon de poste est une absence injustifiée du salarié. Depuis 2023, une présomption de démission pèse sur le salarié qui abandonne son poste !

  Lire la suite Abandon de poste : tout ce qu’il faut savoir

• Rupture d’une période d’essai et chômage : quels sont vos droits ?

  3 min

  Rupture de période d’essai et chômage : compatible ? On vous explique tout sur l’ouverture de vos droits au chômage en cas de rupture de période d’essai.

  Lire la suite Rupture d’une période d’essai et chômage : quels sont vos droits ?

• Avocat licenciement : pourquoi se faire accompagner ?

  4 min

  Vous rencontrez des difficultés avec un salarié et vous hésitez à faire appel à un avocat spécialisé en licenciement ? Nous vous expliquons tout.

  Lire la suite Avocat licenciement : pourquoi se faire accompagner ?

• Avocat pour une rupture conventionnelle : quels avantages ?

  4 min

  Vous envisagez de conclure une rupture conventionnelle ? Découvrez ce que vous apporte l’assistance d’un avocat en cas de rupture conventionnelle.

  Lire la suite Avocat pour une rupture conventionnelle : quels avantages ?

• Calcul d’une rupture conventionnelle : que faut-il inclure ?

  4 min

  Vous souhaitez connaître la prime pour une rupture conventionnelle ? On détaille le calcul du montant de l’indemnité de rupture conventionnelle.

  Lire la suite Calcul d’une rupture conventionnelle : que faut-il inclure ?

• Chômage conjoncturel : qu’est-ce qui le différencie du chômage structurel ?

  5 min

  Explorez les nuances entre le chômage conjoncturel et structurel, leurs causes respectives et les solutions proposées.

  Lire la suite Chômage conjoncturel : qu’est-ce qui le différencie du chômage structurel ?

• Comment bien préparer un entretien de rupture conventionnelle ?

  4 min

  Découvrez comment bien préparer et conduire un entretien de rupture conventionnelle en tant qu'employeur. Conseils, étapes clés et bonnes pratiques.

  Lire la suite Comment bien préparer un entretien de rupture conventionnelle ?

• Comment calculer le délai de carence du chômage ?

  3 min

  Quel est le délai de carence chômage ? Combien de temps faut-il attendre pour toucher ses droits au chômage ? On vous explique.

  Lire la suite Comment calculer le délai de carence du chômage ?

• Calcul du préavis de démission : comment faire ?

  4 min

  Comment calculer le préavis de démission ? On vous donne les clés pour tout comprendre !

  Lire la suite Calcul du préavis de démission : comment faire ?

• Comment fonctionne l’indemnité de rupture conventionnelle ?

  3 min

  L'indemnité légale de rupture conventionnelle est versée à la fin du contrat de travail. Cette indemnité vise à compenser la perte de travail pour le salarié.

  Lire la suite Comment fonctionne l’indemnité de rupture conventionnelle ?

• Comment demander une rupture conventionnelle en ligne ?

  1 min

  Comment réaliser une rupture conventionnelle en ligne ? On fait le point sur la nouvelle obligation d’utilisation du téléservice TéléRC.

  Lire la suite Comment demander une rupture conventionnelle en ligne ?

• Comment démissionner d’un CDD ?

  3 min

  La démission d’un CDD est possible dans certains cas prévus par la loi. Legalstart vous dit tout sur comment démissionner d’un CDD.

  Lire la suite Comment démissionner d’un CDD ?

• Comment démissionner d’un CDI ?

  4 min

  La démission d’un CDI, à l’initiative du salarié, met fin au contrat de travail. On vous explique comment démissionner d’un CDI !

  Lire la suite Comment démissionner d’un CDI ?

• Comment faire un licenciement économique ?

  4 min

  Quelles sont les spécificités d’un licenciement économique ? Conditions et procédure, on vous explique tout sur le licenciement pour motif économique.

  Lire la suite Comment faire un licenciement économique ?

• Attestation employeur : obligations, contenus et modèle

  3 min

  Qu’est-ce qu’une attestation employeur ? Est-ce obligatoire ? Comment rédiger une attestation employeur Pôle emploi ? Explications.

  Lire la suite Attestation employeur : obligations, contenus et modèle

• Comment faire une prise d’acte de la rupture d’un contrat de travail ?

  1 min

  La prise d’acte de la rupture d’un contrat de travail permet au salarié de rompre unilatéralement son contrat de travail si la situation le justifie sans qu’il ne soit considéré comme démissionnaire.

  Lire la suite Comment faire une prise d’acte de la rupture d’un contrat de travail ?

• Comment fonctionne la mise à pied conservatoire ?

  4 min

  Qu’est-ce qu’une mise à pied conservatoire ? Quelle est la procédure à suivre ? Quelles sont les obligations de l’employeur ? Explications.

  Lire la suite Comment fonctionne la mise à pied conservatoire ?

• Comment fonctionne la prime de précarité en CDD ?

  5 min

  La prime de précarité en CDD est une indemnité de fin de contrat spécifique. Quand est-elle due par l’employeur ? Comment calculer la prime de précarité d’un CDD ? Explications.

  Lire la suite Comment fonctionne la prime de précarité en CDD ?

• Comment fonctionne la résiliation judiciaire d'un contrat de travail ?

  3 min

  Qu’est-ce que la résiliation judiciaire du contrat de travail ? Quelles sont les conditions et la procédure à respecter ? Legalstart vous explique.

  Lire la suite Comment fonctionne la résiliation judiciaire d'un contrat de travail ?

• Comment mettre en place un plan de sauvegarde de l’emploi (PSE) ?

  5 min

  Découvrez les étapes essentielles de la mise en place d’un plan de sauvegarde de l’emploi (PSE) en France, ainsi que les obligations de l’employeur.

  Lire la suite Comment mettre en place un plan de sauvegarde de l’emploi (PSE) ?

• Comment obtenir l’homologation d’une rupture conventionnelle ?

  3 min

  Vous souhaitez procéder à l’homologation d’une rupture conventionnelle ? On fait le point sur les formalités à suivre.

  Lire la suite Comment obtenir l’homologation d’une rupture conventionnelle ?

• Licenciement pour motif personnel : comment le mettre en oeuvre ?

  4 min

  Le licenciement pour motif personnel est un mode de rupture de contrat strictement encadré par la loi. Legalstart fait le point sur le sujet.

  Lire la suite Licenciement pour motif personnel : comment le mettre en oeuvre ?

• Comment quitter un CDI ?

  3 min

  Vous souhaitez quitter un CDI ? Quelle que soit votre situation, vous avez tout intérêt à soigner votre sortie. Legalstart vous explique tout.

  Lire la suite Comment quitter un CDI ?

• Comment rompre le contrat d’apprentissage ?

  5 min

  La rupture du contrat de travail répond à des règles très spécifiques. Nos recommandations pour faire une rupture du contrat d’apprentissage dans les règles.

  Lire la suite Comment rompre le contrat d’apprentissage ?

• Comment réaliser une rupture de CDD ?

  5 min

  Peut-on procéder à la rupture d’un CDD ? Oui, mais dans des cas limités ! Legalstart vous éclaire sur la rupture anticipée du CDD.

  Lire la suite Comment réaliser une rupture de CDD ?

• Comment rédiger une lettre de démission ?

  4 min

  Quelles sont les mentions à faire apparaître dans une lettre de démission ? Découvrez notre modèle gratuit ainsi que toutes nos astuces de rédaction.

  Lire la suite Comment rédiger une lettre de démission ?

• Comment rédiger une lettre de démission avec préavis ?

  1 min

  Que doit contenir une lettre de démission avec préavis ? Comment et à qui l’envoyer ? Toutes les réponses à vos questions.

  Lire la suite Comment rédiger une lettre de démission avec préavis ?

• Comment rédiger une lettre de démission d’un CDD ?

  1 min

  Vous devez rédiger une lettre de démission de CDD ? Legalstart vous explique tout et vous met à disposition un modèle !

  Lire la suite Comment rédiger une lettre de démission d’un CDD ?

• Comment rédiger une lettre de démission en CDI ?

  1 min

  Une lettre de démission de CDI suppose le respect d’un certain formalisme. On vous donne toutes nos astuces de rédaction et un modèle de lettre gratuit.

  Lire la suite Comment rédiger une lettre de démission en CDI ?

• Comment rédiger une lettre de rupture conventionnelle ?

  4 min

  Découvrez l'importance d'une lettre de rupture conventionnelle bien rédigée. Utilisez notre modèle de lettre de rupture conventionnelle pour faciliter vos démarches.

  Lire la suite Comment rédiger une lettre de rupture conventionnelle ?

• Comment se déroule un licenciement pour inaptitude après 50 ans ?

  5 min

  Tout ce que vous devez savoir sur le licenciement pour inaptitude après 50 ans : procédure, indemnités, démarches à suivre, etc.

  Lire la suite Comment se déroule un licenciement pour inaptitude après 50 ans ?

• Comment se passe une mise à pied disciplinaire ?

  5 min

  En tant qu’employeur vous pouvez prononcer une mise à pied disciplinaire pour sanctionner un salarié. Certaines conditions sont requises et une procédure précise doit être respectée.

  Lire la suite Comment se passe une mise à pied disciplinaire ?

• Peut-on revenir sur une démission ?

  4 min

  Peut-on revenir sur une démission ? Quelles sont les conditions pour permettre la rétractation de la rupture de son contrat CDI ?

  Lire la suite Peut-on revenir sur une démission ?

• Comment sont calculées les indemnités de licenciement ?

  4 min

  Pour calculer le montant des indemnités de licenciement, il faut prendre en compte l'ancienneté du salarié et la taille de l'entreprise. Explications.

  Lire la suite Comment sont calculées les indemnités de licenciement ?

• Comment utiliser un modèle de lettre de démission ?

  4 min

  Comment rédiger sa lettre de démission ? Découvrez nos astuces de rédaction et notre modèle gratuit à télécharger.

  Lire la suite Comment utiliser un modèle de lettre de démission ?

• Comment écrire une lettre de démission sans préavis ?

  1 min

  Peut-on démissionner sans faire son préavis ? Comment rédiger une lettre de démission sans préavis ? Découvrez notre modèle à télécharger gratuitement.

  Lire la suite Comment écrire une lettre de démission sans préavis ?

• Quel est le calcul des indemnités chômage en France ?

  4 min

  Découvrez comment le calcul des indemnités chômage en France est déterminé par la rémunération, le temps de travail et l’âge du demandeur.

  Lire la suite Quel est le calcul des indemnités chômage en France ?

• Contrat de sécurisation professionnelle (CSP)

  4 min

  Le CSP vous permet d’être accompagné dans votre recherche d’emploi. Définition, procédure, prime de reclassement, on fait le point avec vous.

  Lire la suite Contrat de sécurisation professionnelle (CSP)

• Dans quel cas peut-on rompre une promesse d’embauche ?

  5 min

  À quel point une promesse d’embauche engage l’employeur ? Le salarié peut-il rompre une promesse d’embauche acceptée ? Avant de rompre une promesse d’embauche, voici tout ce qu’il faut savoir.

  Lire la suite Dans quel cas peut-on rompre une promesse d’embauche ?

• DREETS : quelles sont ses missions et ses compétences ?

  5 min

  Vous souhaitez en savoir plus sur la DREETS ? Cette dernière remplace la DIRECCTE. Découvrez son rôle, ses missions et ses compétences dans cet article.

  Lire la suite DREETS : quelles sont ses missions et ses compétences ?

• Droit au chômage, sous quelles conditions ?

  4 min

  Licenciement, démission, rupture conventionnelle, quelles conditions faut-il remplir pour avoir le droit au chômage ? Legalstart vous répond.

  Lire la suite Droit au chômage, sous quelles conditions ?

• Départ à la retraite : quelles conditions ?

  5 min

  Après une carrière de plus de quarante ans, la retraite est souvent très attendue par le salarié. Zoom sur les modalités de départ à la retraite.

  Lire la suite Départ à la retraite : quelles conditions ?

• Est-il possible de bénéficier du chômage après un licenciement pour faute grave ?

  5 min

  Un salarié licencié pour faute grave peut-il toucher le chômage ? Quelles sont les conséquences du licenciement pour faute grave sur le chômage ? Toutes les explications.

  Lire la suite Est-il possible de bénéficier du chômage après un licenciement pour faute grave ?

• Comment faire un licenciement pour cause réelle et sérieuse ?

  4 min

  Pour renvoyer un salarié, il est indispensable de s’assurer de procéder à un licenciement pour cause réelle et sérieuse. Conditions, procédure et préavis. Legalstart vous explique tout.

  Lire la suite Comment faire un licenciement pour cause réelle et sérieuse ?

• Indemnité compensatrice de congés payés : quand et comment la calculer ?

  5 min

  L’indemnité compensatrice de congés payés n’aura plus de secret pour vous grâce à notre guide complet : définition, méthodes et exemples de calcul, etc.

  Lire la suite Indemnité compensatrice de congés payés : quand et comment la calculer ?

• Indemnité supra-légale : que faut-il savoir avant d’y recourir ?

  5 min

  L’indemnité supra-légale est une indemnité négociée entre le salarié et l’employeur. Découvrez les cas de recours, son montant et ses incidences grâce à notre guide complet.

  Lire la suite Indemnité supra-légale : que faut-il savoir avant d’y recourir ?

• Est-ce possible de faire une rupture conventionnelle d’un CDD ?

  4 min

  La rupture conventionnelle d’un CDD est-elle possible ? Quelles sont les alternatives pour une rupture anticipée du CDD à l’amiable ? Découvrez les réponses dans notre guide complet.

  Lire la suite Est-ce possible de faire une rupture conventionnelle d’un CDD ?

• Rupture conventionnelle pour création d’entreprise : comment ça marche ?

  4 min

  La rupture conventionnelle pour création d’entreprise peut être une solution intéressante pour lancer sereinement son projet. Voici tout ce qu’il faut savoir sur cette procédure.

  Lire la suite Rupture conventionnelle pour création d’entreprise : comment ça marche ?

• Est-ce possible de faire une rupture conventionnelle sans indemnité ?

  4 min

  La rupture conventionnelle sans indemnité n’est pas envisageable. Découvrez comment mettre fin à un contrat de travail sans indemnité en toute légalité.

  Lire la suite Est-ce possible de faire une rupture conventionnelle sans indemnité ?

• Le licenciement pour faute grave : ça consiste en quoi ?

  3 min

  Le licenciement pour faute grave implique une procédure particulière et ne donne pas forcément droit au salarié à des indemnités. On vous explique !

  Lire la suite Le licenciement pour faute grave : ça consiste en quoi ?

• Mise à la retraite : comment procéder ?

  3 min

  Comment définir la mise à la retraite ? Quelles sont ses règles ? Quelle est la durée du préavis et les indemnités applicables ?

  Lire la suite Mise à la retraite : comment procéder ?

• Licenciement conventionnel ou rupture conventionnelle ?

  3 min

  Parler de licenciement conventionnel est inexact, on parle en réalité de rupture conventionnelle. On vous explique tout sur cette procédure.

  Lire la suite Licenciement conventionnel ou rupture conventionnelle ?

• Licenciement en arrêt maladie : dans quels cas est-ce possible ?

  5 min

  Vous souhaitez en savoir plus sur le licenciement en arrêt maladie ? Il est possible dans le cadre défini par la loi. Découvrez les informations dans cet article.

  Lire la suite Licenciement en arrêt maladie : dans quels cas est-ce possible ?

• Licenciement pour vol : que faut-il savoir ?

  5 min

  Découvrez les conditions et les procédures à suivre pour un licenciement pour vol.

  Lire la suite Licenciement pour vol : que faut-il savoir ?

• Licenciement sans cause réelle et sérieuse, quelles sont les règles ?

  2 min

  Si salarié est licencié pour motif personnel ou professionnel le licenciement doit être justifié par une cause réelle et sérieuse. Explications

  Lire la suite Licenciement sans cause réelle et sérieuse, quelles sont les règles ?

• Comment faire une démission sans préavis en 2024 ?

  5 min

  Peut-on démissionner sans préavis ? Comment poser sa démission sans préavis ? L’employeur peut-il refuser une dispense de préavis ? Explications.

  Lire la suite Comment faire une démission sans préavis en 2024 ?

• Notification du licenciement : comment faire ?

  3 min

  Convocation du salarié, entretien préalable, lettre de licenciement,... il est important de ne rater aucune étape pour que le licenciement soit valable.

  Lire la suite Notification du licenciement : comment faire ?

• Peut-on toucher le chômage après un CDD ?

  5 min

  Peut-on toujours toucher le chômage à la fin de son CDD ? Quelles sont les conditions et exceptions ? Chômage après un CDD, Legalstart vous guide.

  Lire la suite Peut-on toucher le chômage après un CDD ?

• Peut-on toucher le chômage après une rupture conventionnelle ?

  3 min

  Rupture conventionnelle et chômage sont-ils incompatibles ? Loin de là ! On vous explique tout.

  Lire la suite Peut-on toucher le chômage après une rupture conventionnelle ?

• Qu’est ce qu’un licenciement abusif et comment éviter les sanctions ?

  4 min

  Apprenez à gérer le risque de licenciement abusif en suivant nos conseils : guide pratique pour comprendre ce qu’est le licenciement abusif et éviter les sanctions.

  Lire la suite Qu’est ce qu’un licenciement abusif et comment éviter les sanctions ?

• Quel délai de rétractation pour une rupture conventionnelle ?

  4 min

  Vous souhaitez connaître le délai de rétractation d’une rupture conventionnelle ? Legalstart vous explique tout ce qu’il faut savoir.

  Lire la suite Quel délai de rétractation pour une rupture conventionnelle ?

• Quel est le préavis de démission à respecter ?

  4 min

  Vous envisagez de quitter votre emploi ? Vous vous interrogez sur le préavis de démission ? Découvrez tout ce qu’il faut savoir !

  Lire la suite Quel est le préavis de démission à respecter ?

• Quelle est la procédure à suivre pour une rupture conventionnelle ?

  3 min

  Quelle est la procédure à suivre en cas de rupture conventionnelle ? Legalstart vous explique tout de A à Z !

  Lire la suite Quelle est la procédure à suivre pour une rupture conventionnelle ?

• Démission et chômage : est-ce cumulable ?

  5 min

  Comment démissionner et toucher le chômage ? Quelles sont les conditions pour bénéficier des allocations chômage après une démission ? On vous explique !

  Lire la suite Démission et chômage : est-ce cumulable ?

• Quelles sont les conséquences de la validation du barème Macron par la cour de cassation ?

  1 min

  Le barème Macron de 2017 a été validé en mai 2022 par la Cour de cassation. Quelles conséquences pour les entreprises dans leurs licenciements ? Explications.

  Lire la suite Quelles sont les conséquences de la validation du barème Macron par la cour de cassation ?

• Quelles sont les conséquences juridiques d’un licenciement pour inaptitude ?

  4 min

  Qu'est-ce qu'un licenciement pour inaptitude ? Comment y procéder ? Quelles sont les choses à prévoir ? Tour d’horizon.

  Lire la suite Quelles sont les conséquences juridiques d’un licenciement pour inaptitude ?

• Quelles sont les indemnités de fin de contrat en CDI ?

  4 min

  Vous êtes perdus face à la diversité des indemnités de contrat de CDI ? Legalstart vous éclaire sur leurs modalités d’acquisition et leur calcul.

  Lire la suite Quelles sont les indemnités de fin de contrat en CDI ?

• Quels sont les délais pour une rupture conventionnelle ?

  3 min

  Délai de rétractation, délai d’homologation… pour une procédure en règle, ne négligez pas les délais de rupture conventionnelle.

  Lire la suite Quels sont les délais pour une rupture conventionnelle ?

• Quels sont les modes de rupture du contrat de travail ?

  5 min

  Quelles sont les modes de ruptures d’un contrat de travail ? On fait le point avec vous.

  Lire la suite Quels sont les modes de rupture du contrat de travail ?

• Comment compléter le cerfa de rupture conventionnelle ?

  4 min

  Découvrez comment remplir le Cerfa de rupture conventionnelle étape par étape grâce à nos informations détaillées pour une procédure en bonne et due forme.

  Lire la suite Comment compléter le cerfa de rupture conventionnelle ?

• Qu’est-ce que le licenciement pour faute lourde ?

  4 min

  La faute lourde en détails : sa définition, la procédure de licenciement pour faute lourde, ses conséquences.

  Lire la suite Qu’est-ce que le licenciement pour faute lourde ?

• Qu’est-ce que le licenciement pour faute simple ?

  1 min

  Découvrez les motifs de licenciement pour faute simple, la procédure pour le mettre en place et les indemnités dues par l’employeur au salarié.

  Lire la suite Qu’est-ce que le licenciement pour faute simple ?

• Démission légitime : motifs, démarches et chômage

  3 min

  Qu’est-ce qu’une démission légitime ? Dans quels cas est-elle admise ? On répond à toutes vos questions !

  Lire la suite Démission légitime : motifs, démarches et chômage

• Refus de rupture conventionnelle : comprendre les motifs et les recours

  5 min

  Que faire en cas de refus de rupture conventionnelle ? Découvrez notre guide pour vous aider à naviguer dans cette situation et découvrir vos alternatives.

  Lire la suite Refus de rupture conventionnelle : comprendre les motifs et les recours

• Rupture conventionnelle : le guide complet

  5 min

  Qu’est-ce qu’une rupture conventionnelle ? Quels sont les avantages ? Comment procéder ? Découvrez notre guide de la rupture conventionnelle.

  Lire la suite Rupture conventionnelle : le guide complet

• Rupture conventionnelle collective : de quoi s’agit-il ?

  5 min

  Tout ce qu'il faut savoir sur la rupture conventionnelle collective : principes, procédures, conditions et avantages pour l'employeur et les salariés.

  Lire la suite Rupture conventionnelle collective : de quoi s’agit-il ?

• Comment faire une rupture conventionnelle pour un salarié protégé ?

  5 min

  Quelles sont les spécificités de la rupture conventionnelle d’un salarié protégé ? Quelle est la procédure ? Legalstart vous explique.

  Lire la suite Comment faire une rupture conventionnelle pour un salarié protégé ?

• Rupture conventionnelle et arrêt maladie : comment ça marche ?

  5 min

  Découvrez le fonctionnement de la rupture conventionnelle pendant un arrêt maladie et les indemnités auxquelles vous avez droit. Guide complet pour salariés et employeurs.

  Lire la suite Rupture conventionnelle et arrêt maladie : comment ça marche ?

• Rupture de période d’essai : quel préavis ?

  3 min

  Vous souhaitez mettre un terme à votre période d'essai ou à celle d'un de vos salariés ? Renseignez-vous dès maintenant sur le préavis à respecter.

  Lire la suite Rupture de période d’essai : quel préavis ?

• Solde de tout compte : tout savoir en 2024

  5 min

  En cas de rupture du contrat de travail, l’employeur est obligé de verser le solde de tout compte au salarié. Quel calcul ? Comment le contester ? Explications.

  Lire la suite Solde de tout compte : tout savoir en 2024

• Démission pour formation : quelles sont les conditions à remplir ?

  4 min

  Bénéficiez de la démission pour formation pour changer de carrière. Conditions et étapes pour réussir votre projet.

  Lire la suite Démission pour formation : quelles sont les conditions à remplir ?

• Comment procéder à un licenciement ?

  4 min

  Le licenciement est un mode de rupture de contrat strictement encadré par la loi. Legalstart fait le point sur le sujet.

  Lire la suite Comment procéder à un licenciement ?

• Comment réaliser une procédure de licenciement amiable ?

  4 min

  En quoi consiste le licenciement amiable, où employeur et salarié se quittent d’un commun accord ? Modalités, indemnité, droit au chômage : tout savoir.

  Lire la suite Comment réaliser une procédure de licenciement amiable ?

• Licenciement pour insuffisance professionnelle : comment ça marche ?

  4 min

  Découvrez toutes les modalités légales du licenciement pour insuffisance professionnelle.

  Lire la suite Licenciement pour insuffisance professionnelle : comment ça marche ?

• Tout savoir sur le préavis de démission d'un CDI en 2024

  4 min

  Le préavis de démission de CDI n’a pas la même durée selon les situations. On vous explique tout !

  Lire la suite Tout savoir sur le préavis de démission d'un CDI en 2024

• Un abandon de poste donne-t-il encore droit aux allocations chômage ?

  4 min

  Un abandon de poste est désormais considéré comme étant une démission. De fait, le salarié n’a pas droit aux allocations chômage.

  Lire la suite Un abandon de poste donne-t-il encore droit aux allocations chômage ?

• Démission en période d’essai : comment ça fonctionne ?

  4 min

  Une démission du salarié est possible au cours de sa période d’essai. Legalstart répond à vos interrogations sur le sujet.

  Lire la suite Démission en période d’essai : comment ça fonctionne ?

• Zoom sur la démission pour suivi de conjoint

  4 min

  Vous souhaitez quitter votre emploi pour suivre votre conjoint ? On vous dit tout sur les conditions de la démission pour suivi de conjoint.

  Lire la suite Zoom sur la démission pour suivi de conjoint

• Zoom sur la rupture d’une période d’essai

  3 min

  La période d’essai peut être librement rompu par le salarié et l’employeur, sous réserve toutefois de respecter certaines règles.

  Lire la suite Zoom sur la rupture d’une période d’essai

• Zoom sur les avantages de la rupture conventionnelle

  4 min

  La procédure de rupture conventionnelle présente certains avantages pour le salarié et l’employeur. On fait le point pour vous.

  Lire la suite Zoom sur les avantages de la rupture conventionnelle

• Démission ou rupture conventionnelle : comment faire le bon choix ?

  5 min

  Vous hésitez entre rupture conventionnelle ou démission ? On vous dit tout sur les différences entre ces deux modes de rupture de CDI.

  Lire la suite Démission ou rupture conventionnelle : comment faire le bon choix ?

• Zoom sur les documents de la rupture conventionnelle

  5 min

  Très encadrée par la loi, la rupture conventionnelle répond à des formalités particulières. Voici les différents documents de rupture conventionnelle.

  Lire la suite Zoom sur les documents de la rupture conventionnelle

• Zoom sur l’entretien préalable de licenciement

  4 min

  L’entretien préalable est l’une des étapes les plus importantes de la procédure de licenciement. Définition, convocation et déroulement, on vous dit tout.

  Lire la suite Zoom sur l’entretien préalable de licenciement